"Квадрат 500" си търси директор

Министерството на културата обяви конкурс за директор на Национален музеен комплекс - София, която длъжност досега се изпълняваше временно от Слава Иванова.

Постът ще бъде заеман в срок от 5 години, а кандидатите трябва да отговарят на следните изисквания:

- да имат висше образование със степен "Магистър" в областта на изкуствата;

- професионалните им направления да са „Изобразително изкуство”; „Теория на изкуствата”, специалност „Изкуствознание” и да имат най-малко 5 години опит в поне едно от тях;

- да владеят английски език на писмено и говоримо ниво, както и да са компютърно грамотни;

- предимство ще имат тези, които имат стаж в художествена галерия или музей, управленски опит, квалификация по мениджмънт, ползването на друг език, научна степен или научно звание;

- да имат управленска компетентност, която да включва способност за формиране на цели, пътища за тяхното постигане и очаквани резултати;

- да притежават организационна компетентност и способност за планиране и организиране на дейността на НМК;

- да познават нормативната уредба в областта на културното наследство и музеите;

- да познават структурата и функциите на МК и неговите подразделения;

- да имат комуникативна компетентност и умение за работа в екип;

- да са способни да предлагат иновационни решения в рамките на съществуващите указания и процедури.

Конкурсът се провежда чрез разглеждане на представените документи и концепция за развитието на НМК и събеседване.

Желаещите да заемат длъжността имат време до 29 май, за да представят следните документи в МК:

- молба за участие в конкурса и автобиография;
- документ за самоличност – оригинал и копие;
- документ за придобито образование, специалност, квалификация, които се изискват за длъжността – оригинал и копие;
- документ, удостоверяващ трудовия стаж на кандидата - оригинал и копие;
- свидетелство за съдимост;
- документ за медицински преглед при първоначално постъпване на работа, както и когато трудовата дейност е прекратена за повече от 3 календарни месеца;
- документите, издадени в чужбина, се представят в легализиран превод на български език и след необходимото признаване и легализация от съответните оправомощени органи в България.

Към документите трябва да се представи концепция за развитието на НМК за срок от 5 години. Концепцията се представя в седем екземпляра, подписани от кандидата, в затворен непрозрачен плик, в обем не повече от пет страници и съдържа:

а) анализ и оценка на състоянието и дейността на музея, основни проблеми на функционирането му;
б) стратегически цели и приоритети и очаквани резултати в управлението, финансирането, структурата и организацията на дейността на музея, механизми за реализация;
в) съвременни тенденции за развитието на музея като културна и научна организация и мястото му в националната музейна мрежа;
г) мерки за реализиране на конкретните цели, свързани с управлението, опазването и представянето на музейните фондове, научноизследователската, образователната и познавателната дейност на музея;
д) форми и механизми на работа за увеличаване на публиката в музея;
е) етапи на реализация на концепцията;
ж) законодателство в сферата на културното наследство и музеите.

При подаването на документите на всички кандидати се предоставя копие от длъжностната характеристика за конкурсната длъжност.

Пълните изисквания може да намерите на този линк.