Служителите в държавната администрация ще получават възнаграждение, съответстващо на постигнатите от него резултати и на проявените знания, умения и качества в работата.
Промяната става факт с приетото от правителството Постановление за изменение и допълнение на Наредбата за заплатите на служителите в държавната администрация.
Актуализирана е въведената през 2012 г. скала за определяне на заплащането поради близо два пъти нарасналата минималната работна заплата в последните шест години.
Това дава възможност за коригиране на диспропорциите в размера на възнагражденията на служители от една и съща администрация. В почти всяка администрация има служители с висока квалификация, опит и устойчиво високи оценки на изпълнението, които се оказват с „изоставащи заплати” в сравнение със служители на аналогични длъжности, назначени след 2012 г.
С приетото увеличение на разходите за персонал с 10% от началото на 2019 г. ще бъдат повишени индивидуалните основни месечни заплати на служителите при стриктно съобразяване със заеманата длъжност и оценките за изпълнението. Създава се възможност и за коригиране на неравнопоставеното положение при възнаграждението на служители, завръщащи се от отпуск по майчинство.
Приетите промени в системата на заплащане са в рамките на разходите за персонал, предвидени в бюджета за 2019 година.
Коментари
Моля, регистрирайте се от TУК!
Ако вече имате регистрация, натиснете ТУК!
11719
1
09.01 2019 в 16:03
Последни коментари
Boris A. Johnson "The Great"
Иван Калчев: Защо гласувах Зелено движение да напусне ПП-ДБ
Червената шапчица
Премиерът на Папуа Нова Гвинея се обиди на Байдън: намекнал, че чичо му е бил изяден от канибали
Червената шапчица
Започна делото срещу Тръмп. ''Той постоянно лъже'', казват прокурорите. На живо от процеса предава в. Ню Йорк Таймс (линк)
Johnny B Goode
Пет ракети са изстреляни от Ирак към американската военна база в Сирия
Johnny B Goode
Потвърдено и на втора инстанция: 20 години затвор за Георги Семерджиев